Executive Coaching
Révélez votre plein potentiel de leader.
J'accompagne les cadres dirigeants, les entrepreneurs audacieux et les équipes stratégiques à franchir leurs paliers de croissance avec clarté, confiance et un alignement absolu.
J'accompagne les cadres dirigeants, les entrepreneurs audacieux et les équipes stratégiques à franchir leurs paliers de croissance avec clarté, confiance et un alignement absolu.
Une vision holistique intégrant vos enjeux personnels, professionnels et environnementaux.
Des outils concrets issus des neurosciences et du management agile pour des résultats tangibles.
Un espace de confiance absolu, sans jugement, pour libérer la parole et désamorcer les blocages.
Des KPI définis dès le départ pour mesurer l'impact direct du coaching sur votre performance.
Affirmez votre posture, affinez votre vision stratégique et naviguez la complexité avec sérénité.
Transformez un groupe d'experts en une équipe performante, solidaire et alignée sur un objectif commun.
Réinventez votre parcours professionnel en capitalisant sur vos talents uniques et vos valeurs profondes.
Brisez le plafond de verre, osez l'ambition et développez un leadership authentique et impactant.
Retrouvez de l'énergie, posez vos limites et construisez une écologie personnelle durable.
Un audit précis et percutant de votre employabilité pour valider une intuition ou un pivot de carrière.
Accompagnement du CTO au bord du burnout suite à une hypercroissance mal gérée. Refonte des process délégatifs.
Coaching du comité de direction lors d'une fusion-acquisition complexe nécessitant une forte conduite du changement.
Travail sur la posture, le réseau interne et la visibilité stratégique pour une directrice marketing visant le conseil d'administration.
Formation et coaching individuel de 12 managers de proximité pour harmoniser les pratiques d'évaluation et de feedback.
Rebond après l'échec d'une première levée de fonds. Travail sur le deuil entrepreneurial et redéfinition du Business Model.
Intervention d'urgence pour désamorcer un conflit paralysant entre les deux associés fondateurs sur la vision à 3 ans.
Un premier échange sans engagement pour valider l'adéquation entre votre besoin, ma méthode et notre affinité humaine. Le point de départ essentiel.
Analyse approfondie de votre écosystème, passation éventuelle de tests (360°, MBTI) et définition formelle du contrat d'objectifs et des indicateurs de réussite.
Séances régulières (1h30 toutes les 2/3 semaines) alternant prises de conscience, exercices pratiques, jeux de rôle et définition d'actions inter-séances.
Évaluation des résultats par rapport aux KPI initiaux. Synthèse des apprentissages et ancrage des nouvelles pratiques pour garantir votre totale autonomie future.
L'approche d'Élodie est chirurgicale et profondément humaine. En 6 mois, j'ai débloqué des freins que je traînais depuis des années. Mon équipe a immédiatement ressenti mon changement de posture.
Je consultais pour du stress intense. Le travail a été bien au-delà : nous avons redéfini ma vision stratégique de ma carrière. Élodie bouscule avec une incroyable bienveillance.
Le coaching d'équipe réalisé par Élodie a sauvé notre Comex. Nous avons appris à nous parler, à gérer les désaccords sainement et à nous réaligner. Un ROI inestimable pour l'entreprise.
Un miroir exigeant qui ne laisse rien passer, tout en donnant les outils pour avancer. Le Bilan Flash m'a permis d'oser lancer ma boîte plutôt que d'accepter un poste qui ne me correspondait plus.
Remplissez ce formulaire pour planifier votre séance de découverte offerte (45min).